Как получить рабочую визу в Германию для россиян, какие документы необходимы

Как россиянину получить рабочую визу в Германию?

Германия придерживается лояльной по сравнению с многими другими государствами Европейского Союза политики. Однако, в случае граждан Российской Федерации, свободно въехать на территорию рассматриваемого государства с целью нахождения работы могут только ученики германских ВУЗов. Для остальных россиян процедура является следующей:

  • Заинтересованное лицо находит подходящую вакансию на немецкой бирже труда;
  • Предполагаемый сотрудник связывается с работодателем и ведёт с ним переговоры;
  • В процессе переговоров согласуются условия труда и будущая зарплата российского специалиста;
  • Оформляется трудовой контракт;
  • Информация о новом сотруднике направляется работодателем в Федеральное агентство по трудоустройству и Управление по делам иммиграции;
  • Уполномоченные сотрудники указанных выше ведомств принимают решение о предоставлении иностранному гражданину права на трудоустройство или о соответствующем отказе;
  • В случае положительного решения, россиянин в праве подавать документы на оформление немецкой рабочей визы.

Пакет актов для оформления рассматриваемого въездного документа предоставляется в ближайшее по отношению к месту жительства заинтересованного лица консульство Германии.

Гражданину, желающему оформить немецкую рабочую визу, необходимо подготовить следующий пакет документов.

Получение рабочего контракта

Заинтересованный работодатель обязан оказать помощь в получении рабочей визы, поэтому предоставляет контракт и приглашение. Также он должен получить специальное разрешение в Ведомстве труда на наем иностранца. Работнику высылают контракт на подпись, его прикладывают к заявлению на рабочую визу. Перед тем как подписать контракт важно проверить правильность информации:

  • наименование компании, полные реквизиты с указанием всех контактов;
  • ФИО работника, номер паспорта, адрес места жительства;
  • условия труда, оклад до налогообложения и после вычета налогов;
  • дата начала и окончания испытательного срока;
  • подпись и печать ответственных лиц работодателя;
  • согласие и подпись, поставленная собственноручно работником.

ФИО работника, номер паспорта, адрес места жительства;.

Порядок оформления рабочей визы

Для того чтобы получить визу для работы на территории Германии, прежде всего, необходимо определиться с нужным вам типом документа. Если он предполагает заключение предварительного контракта с немецким предприятием, организацией или другой категорией юридических или физических лиц, то сначала нужно оформить именно этот документ.

Затем необходимо записаться на прием в организацию, которая уполномочена выдавать визы. После оплаты визового сбора, подачи заявления и пакета требующихся документов, а иногда еще и прохождения собеседования останется только дождаться положительного решения и в назначенный день прийти за готовой визой.

Однако прежде чем отправиться в посольство или консульство, следует выяснить, какие документы нужны в посольство Германии для рабочей визы.

После оплаты визового сбора, подачи заявления и пакета требующихся документов, а иногда еще и прохождения собеседования останется только дождаться положительного решения и в назначенный день прийти за готовой визой.

Оформление и получение рабочей визы в Германию

Сегодня трудоустроиться в Германии может практически каждый гражданин бывшего СССР. Но чтобы иметь возможность работать легально, необходимо оформить рабочую визу в Германию. Путь получения столь важного документа крайне сложен из-за педантичности немецких чиновников.

Вид на жительство.

Требования для рабочих виз в Германию в 2022 году

Россиянин, выезжающий в Германию с целью трудоустройства, должен получить визу категории «C». Из всех существующих типов въездных разрешений только она дает нашим иммигрантам право на оплачиваемую работу в государствах Евросоюза.

Полис медицинского страхования.

Голубая карта

Голубая карта – это специальный вид рабочего разрешения для специалистов с высшим образованием, получивших рабочее место в Германии по своей специальности. При этом важным условием получения данного вида разрешения является размер трудового оклада, который должен быть не меньше 50,800 евро в год (4,233.33 евро в месяц) без налоговых отчислений. Для медработников, специалистов по естественным наукам, инженеров, математиков, IT-специалистов годовой оклад должен быть не меньше 39,624 евро (3,302 евро в месяц) без налоговых выплат.

В зависимости от трудовой сферы, в которой намеревается работать заявитель, установлены разные требования к визам.

Для ученых

Лица интеллектуального труда должны представить документы, указывающие на то, что они приглашены немецкой организацией или находятся с ней в тесном сотрудничестве. Важно сообщить, что с принимающей стороной согласованы все бытовые вопросы (проживание, питание и прочие).

заграничного и внутреннего паспорта;.

Как оформить самостоятельно

При желании рабочую визу в Германию в 2022 году можно получить своими силами. Для этого необходимо пройти следующие шаги:

  • Поиск места для трудоустройства. Основанием для поездки в страну выступает трудовое соглашение с подписью сторон. Если нет возможности лично приехать за документом, он отправляется курьером или почтой.
  • Получение разрешения. Компания-работодатель выполняет комплекс работ по проверке возможности трудоустройства по определенной профессии. Перечень постоянно пересматривается.
  • Запись для прохождения собеседования. Этими вопросами занимается Консульство или Посольство Германии. Записаться можно по телефону организации в своем городе.
  • Внесение данных в заявку-анкету. От корректности заполнения зависит решение о выдаче рабочей визы в Германию. Бланк необходимо заранее распечатать, а потом заполнить шариковой ручкой. Важно не перепутать и скачать заявление для разрешения типа D.
  • Сбор и подготовка документации. При заполнении бумаг на английском языке потребуется перевод и апостиль. Исключение касается ламинированных бумаг. Для них делаются копии с последующим апостилированием. Каждая из бумаг передается в 2-х экземплярах.
  • Оплата услуг. На этом этапе выплачивается полная цена рабочей визы в Германию (75 €), а также дополнительные сборы (если они взимаются).
  • Ожидание принятие решения. Контролировать готовность разрешения по телефону нельзя — только через Интернет с помощью специального бар-кода.

На завершающем этапе остается прийти в Консульство или ВЦ для получения немецкой рабочей визы. Данные по готовности, как правило, направляются почтой или с помощью звонка. С собой необходимо захватить паспорт. Допускается привлечение третьего лица, но при наличии у него доверенности (заверяется нотариально).

Бланк необходимо заранее распечатать, а потом заполнить шариковой ручкой.

Шаг 6. Стоимость оформления

Пройдя собеседование в установленный день и сдав документы, необходимо оплатить визу. Ее стоимость ровна цене на национальную визу для конкретного государства. Итак, сколько стоит?

  • для белорусов и украинцев в соответствии с двусторонним соглашение плата за национальную визу не взимается;
  • для русских 75 евро (до сентября 2017 года цена оформления была 60), оплачивается в рублях по курсу.

Дополнительные услуги могут тарифицироваться по отдельным прайсам.

Больше информации о стоимости немецкой визы читайте в другом нашем материале и узнайте кто и в каких случаях может не оплачивать сбор.

для белорусов и украинцев в соответствии с двусторонним соглашение плата за национальную визу не взимается;.

Как оформить рабочую визу в Германию в 2019 году

Сегодня трудоустроиться в Германии может практически каждый гражданин бывшего СССР. Но чтобы иметь возможность работать легально, необходимо оформить рабочую визу в Германию. Путь получения столь важного документа крайне сложен из-за педантичности немецких чиновников.

Но чтобы иметь возможность работать легально, необходимо оформить рабочую визу в Германию.

Для поиска работы

Это возможно, однако придется подготовить большой пакет документов, который включает:

документальное подтверждение наличия достаточного количества денег на проживание (не менее 720 евро в месяц);

  • наличие места жительства (затраты на аренду учитываются дополнительно);
  • мотивационное письмо с подробным описанием планов на время пребывания в Германии: чем планирует заниматься, в каких сферах деятельности заинтересован, в какие компании будет обращаться в поиске вакансий и т.д.
  • Для студентов.

    Порядок действий для получения рабочей визы в Германии

    Легче получить рабочую визу, если уже имеет предложение от немецкой компании и был заключен трудовой договор

    Для получения рабочей визы в Германию соблюдайте следующий алгоритм действий.

    Первое, что нужно сделать – определиться с типом визы, которую будете оформлять, так как от этого может зависеть набор дополнительных документов и алгоритм, которого необходимо придерживаться.

    Намного легче получить рабочую визу, если уже имеет предложение от немецкой компании и был заключен соответствующий трудовой договор.

    Теперь можно переходить к этапу оформления документации. Далее, обращаетесь в Посольство Германии с уже готовыми документами, если же при консультации выяснилось, что какой-то из бумаг не хватает, то ее можно будет быстро оформить, так как в остальном пакет будет предоставлен.

    Для жителей некоторых стран действуют иные условия получения возможности официального трудоустройства. Так для граждан стран ЕС, ЕЭП и Швейцарии вовсе не требуется оформление рабочей визы, они могут приступать к работе в любой момент.

    Граждане Австралии, Канады, Японии, Южной Кореи, Америки и Израиля имеют возможность приехать в страну без визы, а начать оформление документа уже в Германии, когда будет найдена подходящая вакансия.

    Остальным иностранцам, в том числе белорусам, русским, казахам и украинцам понадобится сначала оформлять рабочую визу в Консульстве в своей стране. Но даже для российских граждан может быть исключение.

    Для того чтобы человек любой страны мог пересечь границу без визы, потребуется наличие диплома университета, которые признаются в Германии. Такие граждане имеют право пребывать на территории Германии в течение 6 месяцев с целью поиска работы.

    Для таких рабочих есть условие – они должны предоставить доказательства финансовой обеспеченности, что позволит покрыть все необходимые расходы на пропитание и проживание.

    Получить рабочую визу можно следующим способом:

    1. Найти вакантное место в немецкой компании и связаться о возможности найма гражданина другой страны как специалиста.
    2. Пройти собеседование, после которого человек должен быть принят на работу.
    3. Нужно составить трудовой контракт, подробно изучить условия работы, изменить их, при необходимости, и подписать документ.
    4. Теперь работодатель вносит информацию о будущем работнике-иностранце в Федеральное агентство по трудоустройству и в управление по делам иммиграции.
    5. Государственные инстанции должны рассмотреть заявку и дать свой ответ. При положительном исходе иностранный специалист получит разрешение.
    6. Далее нужно подготовить пакет из всех документов, которые передаются в дипломатическое представительство Германии и заполняется анкета для получения рабочей визы.
    7. Через определенный период времени представительство даст ответ.
    8. Как только вы получите на руки визу и другие документы (ВНЖ, право на ведение трудовой деятельности и право на переезд), можно приобретать билеты в Германию.

    Для таких рабочих есть условие они должны предоставить доказательства финансовой обеспеченности, что позволит покрыть все необходимые расходы на пропитание и проживание.

    Сколько стоит рабочая виза в Германию

    Стоимость зависит от того, каким образом происходит оформление. Если соискатель самостоятельно занимается подачей документов в консульство и всеми сопутствующими мероприятиями, то ему достаточно оплатить установленный визовый сбор в размере 60 евро. В случае, если гражданин решил воспользоваться услугами визовых агентств, также необходимо будет оплатить стоимость этих услуг.

    Справка! Визовый сбор не взимается в случае волонтерской деятельности с дальнейшим выполнением соответствующих обязательств.

    После этого заявка будет отправлена в ведомство по делам иностранных граждан.

    Максимальный срок пребывания в Германии по рабочей визе

    Минимальный и максимальный сроки пребывания на территории Германии на основании рабочей визы зависят от её изначального типа. Таким образом, краткосрочная рабочая виза позволяет находиться в рассматриваемой европейской стране в период от 1 до 3 месяцев.

    Стандартная немецкая виза выдаётся на 1-2 года, в зависимости от срока легитимности трудового договора. По окончанию установленного временного периода действие данного въездного документа можно продлить на 2-3 года.

    Подать документы в миграционный отдел МВД Германии не позднее чем за 30 дней до окончания срока действия вида на жительство;.

    Рабочая виза: понятие, условия получения

    Под понятием «рабочая виза» подразумевают разрешение государства иностранцам, на осуществление ими трудовой деятельности на территории страны. В 2018 году для трудоустройства выдается тип D.

    Главным условием для получения подобного разрешения в ФРГ является востребованность специализации иммигранта, а также его квалификация в данной области. Она выдается как на долгосрочный период, так и на время выполнения определенных работ в Германии.

    Рабочая виза понятие, условия получения.

    Ссылка на основную публикацию