Зарплаты в Китае в 2022 году, средние и минимальные цифры по профессиям

Среднемесячные зарплаты с разбивкой по городам страны

Как видно из таблицы, самые высокие доходы имеют жители двух крупных и развитых городов — Пекина и Шанхая. Чуть ниже расположились и другие известные мегаполисы. Как вы можете убедиться, все эти цифры куда выше любого российского города-миллионника.

В отдаленных крестьянских регионах, в среднем, люди зарабатывают 250$, а доходы на уровне 500$ уже считаются там очень солидными.

Фонд накопления на приобретение жилья необязательно 12.

Средние зарплаты в Китае

Средняя зарплата в Китае в 2022 году равняется сумме 5995 юаней. Ежегодно этот показатель возрастает примерно на 50 -70 долларов. Китай является одной из самых могущественных стран. Производственная отрасль Китая нацелена в основном на экспорт товаров по всему миру. Благодаря большим объёмам производства, вырастает уровень ВВП и заработная плата наёмных работников.

Ежегодно этот показатель возрастает примерно на 50 -70 долларов.

В Пекине

Вот уже несколько лет столица КНР удерживает второе место в стране по уровню доходов местных жителей, уступая лишь Шанхаю. По состоянию на 2017 год средняя зарплата в Пекине составила 1323 доллара США.Это более чем на 400 долларов выше ежемесячного дохода среднестатистического китайского работника.

В основном именно в эти две профессии вовлечены российские граждане, работающие в Китае.

О переработках

По трудовому законодательству поощрения предусмотрены щедрые.

• Исполняя трудовые обязанности поверх установленного регламента за первые два часа, сотруднику китайских корпораций положена выплата согласно коэффициенту 1,5.
• Двойной размер оклада полагается за последующие часы работы.
• Обратившись с просьбой поработать на выходных, работодатель китайской компании обязан оплатить труд по двойному тарифу.

Рабочая смена длится 8 часов. Жители Поднебесной стараются сами вызываться на подработку.

За квартиру платят 45 суммы дохода, 15 процентов зарплаты уйдет на образование детей.

МИНИМАЛЬНАЯ И СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В КИТАЕ

Сегодня уровень зарплат в Китае сопоставим с некоторыми государствами-членами Евросоюза и значительно превышает показатели большинства стран СНГ. Китайская экономика является одной из самых мощных в мире, местное правительство содействует привлечению зарубежных инвестиций, активно наращиваются торговые связи и внедряются современные технологии. Все это положительно сказывается на доходах местного населения и повышает благосостояние страны в целом.

Многие китайские компании нуждаются в квалифицированной рабочей силе из-за рубежа, поэтому работа в Китае в настоящее время пользуется большим спросом. Особенно популярны у трудовых мигрантов такие крупные города, как Пекин и Шанхай. Несмотря на определенное замедление экономического роста государства, по оценкам экспертов, оплата труда китайских работников в ближайшие годы будет только увеличиваться. Далее, узнаем какая минимальная и средняя зарплата в Китае в 2022 году.

СОДЕРЖАНИЕ

Несмотря на определенное замедление экономического роста государства, по оценкам экспертов, оплата труда китайских работников в ближайшие годы будет только увеличиваться.

Уровень минимальной и средней заработной платы в Китае в 2022 году

Уже долгое время Китай сохраняет за собой статус самого крупного экспортера в мире. Огромные разноплановые производства, которые нуждаются в высококвалифицированных специалистах и требуют большого количества рабочих рук, стимулируют рост оплаты труда в стране. Зарплата в Китае в 2022 году составляет 1050$ в крупных городах и 450$ – в провинциях. Сегодня средняя почасовая оплата рабочего в Китае и европейских странах находятся на одном уровне, хотя по сравнению с Европой оплату труда в Поднебесной пока нельзя назвать высокой.

1. Рабочие места в Китае
2. Уровень минимальной зарплаты в Китае
3. Средняя зарплата в Китае
4. Налоговые отчисления с зарплаты в Китае
5. Оплата сверхурочного времени в Китае
6. Оплата труда иностранцев
7. Заработная плата в Пекине
8. Оплата труда в Шанхае
9. Заработная плата в Гуанчжоу

Рабочие места в Китае.

Средняя зарплата в Китае

Средняя зарплата в Китае составляет 2000-3000 юаней. Ее величина зависит от провинции, в которой работает человек.

Учитываются различные показатели.

Средний показатель

Средние зарплаты позволяют путешествовать, приобретать вещи и хорошо отдыхать. Зарплаты в Китае в юанях среднего уровня составляют 10 тыс.

Иностранцы получают более высокие средние доходы. Зарплаты в Китае в рублях составляют 120 тыс. На эти деньги можно арендовать жилье, приобретать здоровую пищу, получать развлечения и проплачивать медицинское лечение. Выпускники местных ВУЗов чаще всего начинают свою карьеру с 3,5 тыс. юаней в месяц.

Средняя зарплата определяется образованием.

Русская диаспора в Китае

Значительное количество россиян можно встретить в Шанхае, в Синьцзян-Уйгурском районе. В Шанхае функционирует «Русский Шанхайский клуб», где встречаются и проводят время россияне. В то же время, в Китае живет примерно 15 тысяч выходцев из России.

В то же время, обычная российская кухня тяжело переносится гражданами Китая.

Самые высокооплачиваемые профессии

Должности с высокими заработками, на которые претендует более 70% образованного населения Китая:

• сфера маркетинга;
• IT-технологии;
• финансы и кредит;
• научная деятельность.

Китайские работодатели предъявляют достаточно высокие требования к наемным сотрудникам. Менеджеры по маркетингу в сфере недвижимости должны иметь за плечами не менее 7 лет опыта работы в данной сфере и не менее 2 лет на аналогичной должности. В год маркетологи Поднебесной получают от 29 000$.

«Айтишник» в Китае – синоним слова «успешный». Китайский IT-сектор прогрессирует с каждым годом, создавая всё больше вакансий как для коренных жителей, так и приезжих. На должность старшего IT-менеджера можно рассчитывать, имея за плечами 7-10 лет стажа. IT-специалист в Китае получает от 100 000$ в год.

Банкиры и финансисты – еще одна высокооплачиваемая профессия в Китае. Младший бухгалтер в Шанхае получает до 75 000$ в год, а налоговый менеджер – более 150 000$.

В сфере научной деятельности относятся педагоги частных школ, профессора и ученые. Преподаватель международной школы в Китае получает до 50 000$ в год, а директор образовательного учреждения – в пределах 195 000$.

Около 70 русских, желающих улучшить свое благосостояние при помощи Китая, отправляются туда на временную подработку.

Оплата труда в Шанхае

Шанхай всегда считался культурным центром Китая. Именно здесь снимались самые известные фильмы об этой стране. Причем с головой погруженные в производство товаров китайцы не забыли о киноискусстве и продолжают развивать его. Для иностранцев поиск работы в Шанхае может стать счастливым билетом, так как европейская внешность всегда приветствовалась в азиатских странах, а начинающие актеры получают около 250-300$ в день.

Для иностранцев поиск работы в Шанхае может стать счастливым билетом, так как европейская внешность всегда приветствовалась в азиатских странах, а начинающие актеры получают около 250-300 в день.

Минимальная зарплата

Разный уровень жизни в провинциях стал причиной и дифференцированной регламентации минимальной зарплаты. Административные полномочия перешли местным органам власти, а размер минимальной зарплаты в Китае устанавливается по двум группам: ежемесячная, для трудящихся полный рабочий день граждан, и почасовая.

С апреля 2019 года самый высокий уровень МРОТ установлен в Шанхае (379,44$ в месяц или 3,29$ в час), а самый низкий — в Гуанси-Чжуанском АР.

Систематический рост размера минимальной заработной платы по стране отличается. Как ни странно, провинции с благоприятным экономическим положением реже повышают ставку МРОТа, чем бедные регионы. В Шанхае рост минимальной зарплаты за 4 года снизился почти в три раза: с 12,3% в 2014 году до 5% в 2019.

А вот в Китайской республике ситуация намного лучше: минимальная установленная зп в регионе — 735$ в месяц или 4,68$ в час.

А вот в Китайской республике ситуация намного лучше минимальная установленная зп в регионе 735 в месяц или 4,68 в час.

Особенности китайской экономики

Зарплаты в Китае ежегодно увеличиваются, что объясняется постоянным ростом государственной экономики. Китайская модель противоречит многим существующим, но она доказывает свою состоятельность.

Экономическая система имеет ряд особенностей:

• большинство предприятий являются государственными;
• страна поощряет развитие частного предпринимательства;
• государство жестко контролирует уплату налогов и наказывает неплательщиков;
• все предприятия страны ориентированы на экспорт;
• постоянный рост и расширение внутреннего рынка.

Правительство проводит грамотную социальную политику и активно поддерживает малоимущих. Государственная казна ежегодно пополняется штрафами за неуплату налогов: в год китайцы платят до 10 млн юаней.

большинство предприятий являются государственными;.

Зарплаты по отраслям

Уровень заработной платы специалистов в Китае зависит от региона нахождения организации и востребованности направления деятельности. Не следует брать в расчет иностранные компании и производственные центры, так как зарплаты у них больше зависят от ежегодных результатов и общего объема выручки.

Высококвалифицированные специалисты получают высокую заработную плату практически во всех областях. Но следует помнить, что в бедных регионах заработок даже профессиональных сотрудников значительно ниже, чем в мегаполисах.

• экономика и финансы;
• образование и наука;
• программирование и разработка программного обеспечения;
• IT-направление;
• медицина и спорт.

Отрасли с самым низким уровнем оплаты труда: сельскохозяйственная и рыбная. В большей степени это связано с отсутствием рабочих мест, требующих высокой квалификации сотрудников. По причине активного использования рабочего труда, многие производственные являются не столь привлекательными, как в других странах.

Доплата при переработке.

Всё о заработных платах в Китае

Современный Китай считается одним из наиболее перспективных государств мира, его экономика опережает экономику развитых стран по многим показателям, растут средние зарплаты. Трудно представить, что ещё полвека назад эта страна испытывала огромные трудности в развитии, а уровень жизни населения был одним из самых низких на континенте. Тем не менее, даже добившись определённых успехов в развитии экономики и инфраструктуры, Китай продолжает стремиться к лучшему — именно по этой причине многие иностранцы выбирают Поднебесную в качестве места, где они хотели бы жить и работать. Особенно актуален этот вопрос для россиян, которые в свете тесного политического сотрудничества двух стран всё чаще задумываются о трудоустройстве в Китае.

Общие сведения.